#HumanResources - Studio Enns Archiv

4. Fachkräfte finden: Warum zwei Standorte den Recruiting-Radius verdoppeln Der Fachkräftemangel ist eine der größten Herausforderungen unserer Zeit. Ein Unternehmen, das sowohl in Linz als auch in Enns präsent ist, hat hier einen entscheidenden […]

Beitrag 37: Inklusives Recruiting – KI gegen den „Unconscious Bias“

15. Januar 2026 Harald Bachlmayr 0

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Beitrag 37: Inklusives Recruiting – KI gegen den „Unconscious Bias“ Menschen im Rollstuhl erleben bei Bewerbungsprozessen oft Vorurteile. KI-Unterstützung kann hier für mehr Fairness sorgen. KI-gestützte Recruiting-Plattformen können Bewerbungen anonymisieren und den Fokus rein […]

Beitrag 27: KI-basierte Stresserkennung – Prävention am Arbeitsplatz

15. Januar 2026 Harald Bachlmayr 0

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Beitrag 27: KI-basierte Stresserkennung – Prävention am Arbeitsplatz Menschen mit Handicap stehen oft unter einem höheren Leistungsdruck, um vermeintliche Defizite auszugleichen. KI-Systeme können heute biometrische Daten (wie Herzfrequenzvariabilität über eine Smartwatch) analysieren, um Stress […]

Beitrag 20: Die Pendler zwischen Linz und Enns

30. Januar 2026 0

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Beitrag 20: Die Pendler zwischen Linz und Enns Viele Menschen arbeiten hart, indem sie täglich zwischen Linz und Enns pendeln. Es ist ein Leben zwischen zwei Standorten, das Disziplin und Zeitmanagement erfordert. Morgens Enns, abends […]

Beitrag 19: Bildung und soziale Arbeit in Enns

30. Januar 2026 0

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Beitrag 19: Bildung und soziale Arbeit in Enns Harte Arbeit zeigt sich in Enns auch im sozialen Bereich und in den Schulen. Lehrer, Erzieher und Sozialarbeiter leisten täglich Enormes für die Gemeinschaft. Es ist […]

Beitrag 18: Handwerk und Sanierung in der Altstadt

30. Januar 2026 0

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Beitrag 18: Handwerk und Sanierung in der Altstadt Enns ist stolz auf seine historische Substanz. Diese zu erhalten, erfordert spezialisierte Handwerker, die keine Angst vor Staub und harter Arbeit haben. Bei der Sanierung alter […]