Beitrag 19: Bildung und soziale Arbeit in Enns Harte Arbeit zeigt sich in Enns auch im sozialen Bereich und in den Schulen. Lehrer, Erzieher und Sozialarbeiter leisten täglich Enormes für die Gemeinschaft. Es ist […]
Beitrag 8: Gesundheitswesen – Die Helden von Linz In den Krankenhäusern von Linz wird Arbeit zur Berufung. Pflegekräfte und Ärzte leisten unter enormem Druck Übermenschliches. Harte Arbeit bedeutet hier, Verantwortung für Leben zu übernehmen. […]
Beitrag 15: Landwirtschaft rund um Enns Um Enns herum erstrecken sich fruchtbare Böden, die von hart arbeitenden Bauern bewirtschaftet werden. Harte Arbeit bedeutet hier, sich nach den Jahreszeiten zu richten und keine freien Sonntage […]
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Beitrag 16: KMUs in Enns – Das Rückgrat der Stadt Die kleinen und mittleren Unternehmen in Enns sind die wahren Jobmotoren. Hier arbeitet der Chef oft noch selbst an vorderster Front mit. Harte Arbeit […]
Beitrag 3: Schichtwechsel an der Donau Der Rhythmus von Linz wird durch den Schichtplan diktiert. Wenn die eine Brigade geht, kommt die nächste. Harte Arbeit kennt kein Wochenende und keinen Feiertag. In den Werkshallen […]
24. Leadership 4.0: Führen über Standortgrenzen hinweg Die Leitung eines Teams, das auf zwei Standorte verteilt ist, erfordert moderne Führungskompetenzen. Es geht weg von der Kontrollkultur hin zur Vertrauenskultur. Führungskräfte in Enns und Linz […]
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8. Nachhaltiges Wirtschaften: Regionale Stärke durch kurze Wege Nachhaltigkeit ist heute kein Trend mehr, sondern eine wirtschaftliche Notwendigkeit. Die Präsenz in Enns und Linz ist ein aktiver Beitrag dazu. Anstatt Mitarbeiter und Waren über […]
40. Soziale Verantwortung: Engagement in zwei Gemeinden Corporate Social Responsibility (CSR) bedeutet auch, dort etwas zurückzugeben, wo man wirtschaftet. Mit Standorten in Enns und Linz kann ein Unternehmen doppelt Gutes tun. Man unterstützt den […]
9. Nachhaltigkeit durch regionale Präsenz Es klingt paradox, aber zwei Standorte können nachhaltiger sein als einer. Durch die Verteilung der Präsenz können Fahrtwege für Mitarbeiter und Kunden oft verkürzt werden. Statt dass das gesamte […]
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42 Millionen Besucher verpflichten: Warum wir nicht aufgeben Manchmal fragen wir uns, warum wir uns diesen Stress antun. Die Antwort ist einfach: Ihr! Die 42 Millionen Besucher, die uns seit 2016 vertrauen, sind unsere […]
Beitrag 23: Nachhaltigkeit im hybriden Modell – Digitaler Fußabdruck Arbeiten an zwei Standorten hat auch eine ökologische Komponente. Wer weniger pendelt, reduziert seinen CO2-Fußabdruck. Doch auch die digitale Arbeit verbraucht Ressourcen. Ein effizient konfiguriertes […]
7. Qualitätssicherung im KI-Zeitalter KI-Unterstützung bedeutet bei uns nicht, ungeprüft Inhalte zu veröffentlichen. Jeder Beitrag, der auf www.studioenns.eu erscheint, durchläuft einen Prozess der Qualitätssicherung. Wir nutzen die KI für die Rohfassung und die Datenaufbereitung, […]
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Beitrag 1 — Einführung: Warum KI heute Teil der Arbeit ist Künstliche Intelligenz (KI) ist längst kein Zukunftsversprechen mehr — sie ist heute Arbeitswerkzeug, Assistent und Produktivitätsmotor in vielen Branchen. Vom automatischen Sortieren von […]
Beitrag 12: Die Zukunft der Bildschirmnutzung – Entwicklungen und Empfehlungen Die Technologie entwickelt sich ständig weiter, und damit auch die Möglichkeiten, die negativen Effekte von blauem Licht zu minimieren. Hersteller arbeiten an Displays mit reduziertem […]
Ehrenamtliches Engagement und soziale Verantwortung: Mehr als nur studieren Das Studium ist eine Zeit der persönlichen und akademischen Entwicklung. Doch ein „schönes Semester“ zeichnet sich auch dadurch aus, dass man über den Tellerrand des […]
